Tú también puedes dejar huella Formando parte de una empresa cuyos principios son la seguridad, la protección, la eficacia y el cumplimiento normativo a nivel mundial. Seagull Scientific tiene el firme compromiso de ofrecer productos de una calidad inigualable y una experiencia de cliente excepcional.
Aspiramos a crear una cultura en la que se celebre la diversidad sin perder de vista los valores fundamentales que nos unen. Te invitamos a que nos conozcas mejor para saber qué implica ser parte de nuestra familia global. ¡Todos los miembros de Seagull Scientific, desde el CEO hasta los nuevos empleados, te invitamos a unirte a nuestro equipo!
«Nuestro activo más valioso no es otro que la buena voluntad, tanto de nuestros empleados como de nuestros clientes, por ese motivo tratamos a todos ellos con la misma dignidad y respeto que deseamos para nosotros mismos», Jeremy Seigel, Fundador.
«Valoramos a los profesionales que enfocan su pasión hacia el ámbito profesional, gracias a la cual crean un entorno de trabajo positivo y lleno de energía», Harold Boe, Presidente.
En Seagull Scientific, reconocemos y valoramos la verdadera excelencia en el diseño de los productos, en la estrategia comercial y en la ejecución táctica, y nos centramos de forma activa en alcanzar una mejora continua a nivel empresarial.
El éxito conjunto se consigue al fomentar la confianza y el debate constructivo, así como al crear un plan centrado en los resultados y una cultura basada en la responsabilidad mutua.
Técnico de Soporte de Nivel II
"Cuando trabajas en Seagull, la gente está realmente interesada en ver a la gente avanzar" "Todos están dispuestos a ayudarse mutuamente, por ese motivo, nunca dejas de aprender a lo largo de tu carrera."
Redactora Técnica Sénior
«Es una empresa lo suficientemente pequeña como para que todo el mundo pueda contribuir de forma significativa y, al mismo tiempo, se te reconozcan esas contribuciones».
Business Reporting Manager
«Formar parte del equipo de informes empresariales me ha brindado la oportunidad de interactuar con todos los miembros de la empresa y, al mismo tiempo, ser testigo de su trabajo y de sus contribuciones».
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